แนวทางสำหรับความก้าวหน้าในอาชีพเคยดูเหมือนตรงไปตรงมา อย่างน้อยก็ในทางทฤษฎี มันเป็นแบบนี้: คุณไปโรงเรียนเพื่อหางานทำ จากนั้นคุณไปโรงเรียนมากขึ้นเพื่อที่คุณจะได้งานที่ดีขึ้น (อ่าน: จ่ายสูงกว่า) ภูมิประเทศในปัจจุบันซับซ้อนขึ้นเล็กน้อย ในด้านหนึ่ง รายงานหลายฉบับ ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมาระบุว่าข้อกำหนดด้านการศึกษาสำหรับงานเพิ่มขึ้น โดยมีงานมากขึ้นที่ต้องมีการศึกษาระดับมัธยมศึกษาตอนปลายเป็นอย่างน้อย ในทางกลับกัน บริษัทใหญ่ๆ หลายแห่ง (เช่น Apple, Google และ Tesla) ได้เริ่มยกเลิกข้อกำหนดระดับวิทยาลัยจากลักษณะงานและ การศึกษา ได้แสดงให้เห็นว่ามีเพียง 27 เปอร์เซ็นต์ของผู้สำเร็จการศึกษาระดับวิทยาลัยจบลงด้วยการทำงานในสาขาที่เกี่ยวข้องกับสาขาวิชาเอกของตน

ดังนั้น หากคุณรู้สึกชะงักงันในอาชีพการงาน และหวังที่จะเลื่อนระดับและหารายได้เพิ่ม คุณอาจสงสัยว่าการศึกษาเพิ่มเติมสามารถพาคุณไปในที่ที่คุณต้องการได้หรือเปล่า คำตอบมีหลายแง่มุมและขึ้นอยู่กับแต่ละบุคคล อย่างไรก็ตาม โดยทั่วไปแล้ว ผู้เชี่ยวชาญด้านอาชีพหลายคนเห็นพ้องกันว่าการศึกษาระดับอุดมศึกษาในระบบไม่มีความสัมพันธ์โดยตรงกับความก้าวหน้าในอาชีพที่มากขึ้นอีกต่อไป

แทนที่จะเป็นผู้เชี่ยวชาญในอนาคต Steve Cadigan , หัวหน้าฝ่ายทรัพยากรบุคคลคนแรกของ LinkedIn และผู้เขียน แผ่นดินไหว เชื่อว่าสิ่งเหล่านี้คือคุณสมบัติที่มีมากกว่าองศาในสภาพแวดล้อมการทำงานในปัจจุบัน นั่นคือ ความคล่องตัวในการเรียนรู้และการปรับตัว 'ฉันเชื่อว่าด้วยอนาคตของการทำงาน คุณค่าของคนในอนาคตจะเพิ่มขึ้นไม่ใช่สิ่งที่คุณรู้ แต่เป็นสิ่งที่คุณสามารถเรียนรู้ได้' เขากล่าว เขาให้เครดิตส่วนใหญ่กับความก้าวหน้าอย่างรวดเร็วของเทคโนโลยีและทุกวิถีทางที่ธุรกิจ (และต่อมาคือคนงาน) จำเป็นต้องปรับตัวอย่างต่อเนื่องเพื่อให้ทัน 'สิ่งเหล่านี้กำลังเปลี่ยนแปลงเร็วกว่าที่เคยเป็นมา ดังนั้นการที่คุณสามารถเรียนรู้สิ่งใหม่ได้เร็วแค่ไหนจะทำให้คุณแตกต่างอย่างแท้จริง' เขากล่าวเสริม

บรี เรย์โนลด์ส ผู้จัดการฝ่ายพัฒนาอาชีพที่ FlexJobs เห็นด้วยว่าวัฒนธรรมที่ใหญ่ขึ้นเกี่ยวกับสิ่งที่จำเป็นต่อการประสบความสำเร็จในอาชีพการงานกำลังเปลี่ยนไป 'สูตรใหม่นี้ไม่ใช่ A บวก B เท่ากับ C อีกต่อไป [ความหมาย] สิ่งที่ฉันมีตอนนี้ บวกกับค่าเล่าเรียนพิเศษ เท่ากับเงินที่มากขึ้น' เธอกล่าว แต่เธอบอกว่า สูตรคือ 'สิ่งที่คุณมีตอนนี้ บวกกับสิ่งที่คุณเต็มใจจะทำ สิ่งที่คุณเต็มใจจะทำอย่างสร้างสรรค์ และคุณเต็มใจจะทำสิ่งเล็กๆ น้อยๆ มากแค่ไหนที่จะเท่ากัน เงินมากขึ้น.'

Cadigan ไม่เชื่อว่าการศึกษาขั้นสูงเป็นวิธีที่มีประสิทธิภาพในการเรียนรู้ทักษะที่ไม่สามารถจับต้องได้ของการปรับตัวในที่ทำงาน 'ถ้าคุณจะไปโรงเรียนเพื่อไล่ล่าทักษะ ฉันคิดว่าทางเลือกนี้เป็นทางเลือกที่ไม่ดีในตอนนี้' เขากล่าว 'เพราะฉันไม่คิดว่ามหาวิทยาลัยหลายแห่งมีอุปกรณ์ครบครันและตอบโจทย์ความต้องการของธุรกิจจริงๆ และฉันรู้ว่าเพราะธุรกิจจำนวนมากไม่รู้จริงๆ ว่าพวกเขาต้องการอะไร'

อย่างไรก็ตาม ไม่ใช่ทุกอุตสาหกรรมที่สอดคล้องกับ 'สูตรใหม่' นี้ และทำให้ข้อกำหนดด้านการศึกษาชัดเจนขึ้น อันที่จริง ดังที่ได้กล่าวไว้ข้างต้น หลายคนได้เพิ่มพวกเขาขึ้น ในปี 2560 The Harvard Business Review ประกาศความต้องการที่เพิ่มขึ้นสำหรับปริญญาวิทยาลัยสี่ปีสำหรับงานที่ก่อนหน้านี้ไม่ต้องการ 'อัตราเงินเฟ้อ' งานที่มีความเสี่ยงสูงสุดต่อระดับเงินเฟ้อ ได้แก่ ตัวแทนขาย พนักงานบัญชี พนักงานบัญชีและสอบบัญชี เลขานุการ และผู้ช่วยฝ่ายธุรการ

ดังนั้นในขณะที่ดูเหมือนว่าอุปสรรคในการเข้าสู่สายอาชีพกำลังถูกขจัดไปพร้อม ๆ กันในบางพื้นที่และเพิ่มขึ้นในบางพื้นที่ แต่ก็ยังมีตัวเลือกเพิ่มเติมสำหรับวิถีที่ไม่ใช่แบบดั้งเดิมในปัจจุบัน อ่านต่อไปเพื่อเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีที่คุณสามารถก้าวหน้าในอาชีพการงานของคุณ (หรือเปลี่ยนไปสู่อาชีพใหม่ได้สำเร็จ) โดยไม่ต้องเรียนต่อในระดับอื่น

ที่เกี่ยวข้อง: นี่คืออาชีพที่มีรายได้สูงสุดซึ่งไม่ต้องการปริญญาจากวิทยาลัย

วิธีหารายได้เพิ่มเติมโดยไม่ต้องมีโรงเรียนเพิ่มเติม

ทำวิจัยของคุณ

แม้ว่าบางตำแหน่งอาจต้องสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทขึ้นไป แต่ Reynolds กล่าวว่ามีงานจำนวนมากที่การลงทุนในโครงการเหล่านั้นอาจไม่สมเหตุสมผล เพียงเพราะว่าไม่จำเป็น 'ฉันคิดว่าสิ่งที่ดีที่สุดอย่างหนึ่งที่ผู้คนสามารถทำได้ก่อนที่จะลงเรียนหลักสูตรปริญญาบางประเภทคือการใช้เวลาพอสมควรในการค้นคว้าเกี่ยวกับประเภทของอาชีพที่พวกเขาอาจสนใจ' เธอกล่าว ดังนั้น ไม่ว่าคุณกำลังมองหาอาชีพใหม่หรือก้าวขึ้นสู่ตำแหน่งผู้บริหารในอาชีพปัจจุบันของคุณ Reynolds แนะนำให้ใช้เวลาพิจารณารายละเอียดงานสำหรับงานถัดไปที่คุณมีในใจ และทำความเข้าใจว่าความต้องการที่แท้จริงคืออะไร จำเป็นสำหรับคุณเพื่อให้บรรลุ

หากคุณสนใจที่จะศึกษาต่อในระดับปริญญาเพียงเพราะว่าคุณต้องการเรียนรู้เพิ่มเติม และคุณสามารถที่จะทำอย่างนั้นได้ ก็ไม่ผิดอะไร อย่างไรก็ตาม หากเป็นเงินเดือนที่เพิ่มขึ้นหรือเป็นงานเฉพาะเจาะจง คุณต้องแน่ใจว่าโปรแกรมนี้จำเป็นจริงๆ ก่อนที่คุณจะลงทุนเวลาและเงินของคุณ

ทำการสัมภาษณ์ข้อมูล

วิธีที่ดีในการเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับความเป็นจริงของข้อกำหนดของงาน (นอกเหนือจากรายละเอียดงานออนไลน์) คือการสัมภาษณ์ข้อมูลกับผู้คนในบทบาทเหล่านั้น มองหาผู้คนในบริษัทปัจจุบันของคุณหรือบริษัทที่คุณหวังว่าจะทำงานด้วย และถามว่าคุณสามารถพาพวกเขาออกไปดื่มกาแฟหรือแฮงเอาท์วิดีโอสั้นๆ เพื่อเลือกสมองของพวกเขา Reynolds แนะนำให้ถามคำถามเช่น: คุณมาถึงระดับนี้ได้อย่างไร? คุณพบว่าการเรียนพิเศษมีประโยชน์หรือไม่? ถ้าเป็นเช่นนั้นชนิดใดและราคาเท่าไหร่?

'นั่นสามารถให้ข้อมูลเชิงลึกที่แท้จริงแก่คุณเกี่ยวกับผู้คนที่เคยอยู่ในที่ที่คุณอยู่และได้ไปยังที่ที่คุณต้องการไป' เธอกล่าว 'พวกเขาทำมันได้อย่างไร? เป็นการศึกษาตามหรือเป็นอย่างอื่น? และถึงแม้จะเป็นฐานการศึกษา เรากำลังพูดถึงระดับไหน? มันเป็นปริญญาใหม่หรือไม่? มันเป็นการรับรองหรือไม่?

ที่เกี่ยวข้อง: วิธีการใช้การสัมภาษณ์ที่ให้ข้อมูลเพื่อก้าวไปข้างหน้า

มองหาทางเลือกทางการศึกษาทางเลือก

การสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาใหม่ไม่เพียงแต่จะใช้เวลานาน แต่ยังเข้าถึงไม่ได้ทางการเงินอีกด้วย เรย์โนลด์สกล่าวว่า 'มันมักจะรู้สึกเหมือนเป็นอุปสรรคใหญ่สำหรับผู้คน เพราะพวกเขาพยายามที่จะได้งานที่มีรายได้ดีขึ้น และพวกเขาไม่จำเป็นต้องลงทุนเงินเป็นจำนวนมากเพื่อที่พวกเขาจะได้ไม่ต้องไปถึงระดับถัดไป' เรย์โนลด์สกล่าว อย่างไรก็ตาม โชคดีที่มีตัวเลือกหลายอย่างที่มักจะมีราคาไม่แพงมาก ซึ่งยังสามารถช่วยในการก้าวหน้าในอาชีพได้

Reynolds กล่าวว่าหนึ่งในตัวเลือกเหล่านั้นคือโปรแกรมประกาศนียบัตรหรือหลักสูตรติวเข้มเพื่อการศึกษา โดยทั่วไปแล้วจะเป็นโปรแกรมสามถึงเก้าเดือนที่เน้นการศึกษาเฉพาะทางหรือการฝึกอบรมที่เกี่ยวข้องกับสาขาอาชีพเฉพาะ 'โปรแกรมประกาศนียบัตรกลายเป็นเรื่องธรรมดามากสำหรับสาขาอาชีพที่หลากหลาย' เธอกล่าว 'เราเห็นพวกเขาในด้านเทคโนโลยีและการตลาดและการบัญชีและการศึกษา มีใบรับรองที่แตกต่างกันออกไปทุกประเภท' เธอตั้งข้อสังเกตว่าบางอย่างมีประโยชน์มากกว่าคนอื่น ดังนั้นการทำวิจัยของคุณก่อนที่จะก้าวไปข้างหน้าจึงเป็นสิ่งสำคัญ

อีกทางเลือกหนึ่งคือ Reynolds กล่าวคือการเรียนหลักสูตรออนไลน์สองสามหลักสูตรสำหรับทักษะเฉพาะเจาะจงแทนการใฝ่หาหลักสูตรระดับปริญญาเต็ม 'สมมติว่าคุณเป็นมืออาชีพด้านการเงินอยู่แล้ว แต่คุณต้องการเริ่มต้นผู้นำ' เธอกล่าว 'อาจมีประเภทความเป็นผู้นำของผู้บริหารที่สั้นกว่านั้นก็ได้ ซึ่งคุณสามารถเรียนในมหาวิทยาลัยออนไลน์ได้...คุณไม่จำเป็นต้องมีใบรับรองเมื่อสิ้นสุดการศึกษา เพื่อให้มีประสิทธิภาพและคุ้มค่าแก่เวลาของคุณ .'

สำหรับตัวเลือกฟรีหรือราคาไม่แพงมาก เธอแนะนำให้มองหาเครือข่ายหลักสูตรการเรียนรู้ออนไลน์ที่กว้างขวาง อาจมีตั้งแต่ฟรีนับพัน หลักสูตรออนไลน์แบบเปิดจำนวนมาก (MOOCs) หลักสูตรที่เปิดสอนผ่าน LinkedIn Learning หรือแม้แต่บทช่วยสอนของ YouTube

กระจายประสบการณ์ของคุณ

Cadigan เชื่อว่าแนวคิดที่ว่าการศึกษาเพิ่มเติมเท่ากับคนงานที่มีอุปกรณ์ครบครันนั้นเป็นความคิดที่แคบเกินไป 'เมื่อเราคิดถึงความมีชีวิตชีวาของอนาคตของใครบางคน เรากำลังจำกัดมันไว้แคบเกินไปเมื่อเราคิดถึงแค่ห้องเรียน' เขากล่าว 'ฉันหมายความว่าเราควรคิดถึงการเติบโตของคุณในฐานะบุคคล การเติบโตของคุณในฐานะปัจเจก' ในความคิดของ Cadigan ปริญญา (หรือหลายระดับ) ไม่ใช่สิ่งที่ทำให้ผู้สมัครโดดเด่น เขากล่าวว่า เป็นประสบการณ์ชีวิตอื่นๆ อีกมากมายที่ช่วยให้พนักงานในอนาคตสามารถสื่อสารและเข้าใจผู้อื่น ทำงานได้ดีในกลุ่ม ฝึกความคิดสร้างสรรค์ ฯลฯ

สำหรับ Cadigan เขาเชื่อว่าประสบการณ์ที่ทำให้เขาโดดเด่นที่สุดในที่ทำงานคือการใช้เวลาในต่างประเทศ 'ตอนที่ฉันนั่งเป็นผู้บริหารระดับสูงของ LinkedIn ซึ่งเรากำลังเติบโตเป็นบริษัทชั้นนำ ซึ่งไม่ใช่สมาชิกคนเดียวในทีมผู้บริหาร ยกเว้นฉัน เคยอาศัยอยู่ต่างประเทศมาเป็นระยะเวลาหนึ่งแล้ว' เขากล่าว 'ฉันอาศัยอยู่ในแคนาดามาสี่ปี สิงคโปร์สองปี และแอฟริกาใต้ห้าปี และไม่มีใครมีอีกแล้ว ดังนั้นเมื่อเราคิดที่จะเติบโตในระดับสากล สิ่งที่พวกเขาสามารถนำเสนอได้อย่างมีจำกัด...[แต่ประสบการณ์ของฉันในต่างประเทศ] ก็ช่วยฉันได้อย่างไม่น่าเชื่อ

แน่นอนว่าการย้ายไปต่างประเทศหรือลงทุนในงานสร้างสรรค์ใหม่ๆ อาจไม่ใช่ตัวเลือกที่เป็นจริงหรือเข้าถึงได้สำหรับทุกคน อย่างไรก็ตาม Cadigan เชื่อว่าควรขยายเลนส์ให้กว้างขึ้นเพื่อดูว่าสิ่งที่สามารถช่วยให้คุณประสบความสำเร็จในอาชีพการงานของคุณได้ในท้ายที่สุดอาจไม่ได้เจาะจงเฉพาะอาชีพเสมอไป ดังนั้น หากคุณลังเลที่จะเรียนรู้ทักษะใหม่—ไม่ว่าจะเป็นการเรียนรู้ภาษาใหม่หรือการเรียนเต้นรำ—เพราะดูเหมือนไม่เป็นผลโดยตรงกับงานของคุณ เขาจะบอกให้ดำเนินการต่อไป 'การลงทุนในตัวเองไม่เคยเจ็บ' Cadigan กล่าว

สมัครเลย

สุดท้าย อย่าปล่อยให้ข้อกำหนดระดับปริญญาในรายละเอียดของงานกีดกันคุณจากการสมัครงานที่คุณรู้ว่าคุณทำได้ 'เรามักพูดถึงรายละเอียดงานว่าเป็นรายการที่อยากได้ที่นายจ้างมี และพวกเขาก็เลยใส่ทุกสิ่งที่ผู้สมัครในอุดมคติของพวกเขาจะมีไว้ในรายละเอียดงานนั้น แต่ผู้สมัครในอุดมคตินั้นไม่มีอยู่จริง' เรย์โนลด์สกล่าว 'ดังนั้น หากคุณกำลังอ่านรายละเอียดงานและคิดจริงๆ ว่าคุณสามารถทำงานนี้ได้ คุณมีประสบการณ์ ทักษะ...เราบอกว่า ไปสมัครเลย เพราะพวกเขาจะไม่พบคนที่สมบูรณ์แบบคนนั้น'

แม้ว่าคุณจะไม่มีข้อกำหนดด้านการศึกษาที่แน่นอนสำหรับงานนี้ก็ตาม Reynolds กล่าวว่าคุณสามารถชดเชยได้โดยปรับแต่งเอกสารประกอบการสมัครของคุณให้สะท้อนถึงความเหมาะสมกับงานของคุณ 'ใช้เวลากับจดหมายปะหน้าและปรับแต่งประวัติย่อของคุณเพื่อให้แน่ใจว่าชัดเจนมากว่าคุณมีทักษะและข้อกำหนดที่สำคัญบางอย่างที่จำเป็นในงานนี้แล้วใช้อย่างแน่นอน' เธอกล่าว

ส่วนหนึ่งของการปรับแต่งวัสดุของคุณอาจรวมถึงการทำให้ชัดเจนถึง 'ประสบการณ์ที่เทียบเท่า' ที่คุณมีซึ่งสามารถชดเชยการขาดปริญญาเฉพาะได้ 'คุณสามารถมีคำว่า 'แทนปริญญาตรี' ได้อย่างแท้จริง และนั่นคือสิ่งที่คุณสามารถพูดได้หากคุณกำลังศึกษาค้นคว้าอิสระหรือเรียนหลักสูตรหรืออะไรก็ตาม' Reynolds กล่าว

ซึ่งจะช่วยแสดงให้นายจ้างเห็นว่าคุณมีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้อง แม้ว่าจะไม่ใช่ข้อกำหนดที่พวกเขาขอก็ตาม การมีวลี 'แทนปริญญาตรี' ยังช่วยให้ใบสมัครของคุณผ่านระบบติดตามผู้สมัครอัตโนมัติได้อีกด้วย Reynolds อธิบาย 'ถ้า [ระบบ] ถูกตั้งค่าเพื่อสแกนว่าผู้คนมีวุฒิปริญญาตรีในประวัติย่อ คุณมีคำหลักนั้นในประวัติย่อของคุณ' เธอกล่าว 'ดังนั้นระบบติดตามผู้สมัครจะสามารถทำเครื่องหมายที่ช่องนั้นสำหรับคุณและย้ายคุณไปยังที่ที่คุณสามารถอธิบายให้มนุษย์ฟังได้จริงว่าทำไมคุณถึงมีคุณสมบัติเหมาะสมสำหรับงานแม้จะไม่มีปริญญานั้นก็ตาม'